个人档案和交纳社保是没有太直接的关系。但是个人档案在办理退休的时候就有直接关系了，所以说，虽然我们在缴纳社保的过程中可能不需要提供个人档案，也可以正常完成社保的缴纳，因为3. 没有档案的情况。如果您没有档案，您需要提供其他证明材料来证明您的年龄和缴费年限。例如，您可以提供劳动合同、工资单、社保缴费清单等材料。只要您能够提供充分有效的证明材料，

无档案仅有缴纳社保记录能退休。劳动者办理退休，档案年龄是确认退休年龄的重要依据，身份证年龄与档案年龄不一致的，按档案最先记载出生年月确定退休年龄死亡。对劳动者出生时间的认节目中，还有两周就要到退休的张先生，有多段工作经历，人力社保部门提前预审时发现他档案中少了两段工作经历，如果找不到档案记录，他每个月将少领几百元养老金。

到达法定退休年龄我们都知道是可以正常的办理退休，当然只要具备正常的参保条件，也就是说你的养老保险累计年限，达到15周年以上，就可以正常的去办理退休，享受按月领取养老金的待遇了交社保没有档案可以办理退休。无档案人员也可以参加社会保险，可以以养老保险实际缴纳年限来办理退休手续。只要没有视同缴费工龄的认定，就必要需要个人档案。其实

╯﹏╰ 根据以上内容的相关的回答可以得出，在办理退休手续的时候是需要用到职工档案的，并且也需要用到职工养老保险手册以及身份证和退休核准表等材料，如果没有档案的话，最好是将自己的档案法律分析：没有档案可以办理退休，但不能确认视同缴费年限法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费